本網(wǎng)記者 周兆奕 編輯 黃佩佩

　　盛世興水，潤澤百姓。2021年是“十四五”開局之年，也是水利攻堅的關(guān)鍵一年。平陽水利人聚焦“奮進爭先、勇創(chuàng)新局”，拿出十足干勁、百倍努力，一路拼搏，補齊發(fā)展短板，破除核心制約，奮力開創(chuàng)水利建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展新局面，各項工作取得良好成效。

　　

　　用“求實”推動爭先創(chuàng)優(yōu)

　　節(jié)水行動獲國家級榮譽。積極開展節(jié)水型社會創(chuàng)建，創(chuàng)成省級節(jié)水標(biāo)桿企業(yè)4家、酒店1家、學(xué)校1家；創(chuàng)成全國第四批節(jié)水型社會建設(shè)達(dá)標(biāo)縣，為節(jié)水工作再添“國字號”金名片。

　　水資源管理成效明顯。以非法取水專項整治行動為突破口，完成塑編行業(yè)50家企業(yè)的整改。該案例榮登浙江省第一批水利爭先創(chuàng)優(yōu)優(yōu)秀案例名單。

　　農(nóng)村飲用水達(dá)標(biāo)提標(biāo)行動工作成績突出，獲浙江省人民政府辦公廳表彰，被評為全省農(nóng)村飲用水達(dá)標(biāo)提標(biāo)行動成績突出集體。

　　獲第22屆水利“大禹杯”競賽活動銀杯獎。該獎項是浙江省人民政府表彰市縣政府水利工作的最高榮譽。

　　

　　用“硬核”攻堅重點工程

　　投資額列全市第一。2021年，累計完成投資11.2億元，重點水利工程完成7.13億元，超額完成年度任務(wù)。

　　

　　

　　重點工程高標(biāo)準(zhǔn)推進。創(chuàng)新推行“黨建進工地”模式，保質(zhì)保量推進工程建設(shè)。南湖分洪隧洞全線貫通，主汛期具備應(yīng)急分洪條件，完成主體工程建設(shè)；帶溪右岸閉合堤工程堤防全線達(dá)到設(shè)計高程，水頭城區(qū)防洪全面形成“閉合圈”。聯(lián)同蒼南、龍港協(xié)同推進的江西垟平原排澇工程，創(chuàng)團結(jié)治水典范。

　　海塘安瀾項目全速推進。組建工作專班，攻堅項目前期，采用全過程工程咨詢服務(wù)模式全速推進海塘安瀾項目。

　　

　　用“科學(xué)”武裝防汛備汛

　　實現(xiàn)鰲江北港流域聯(lián)防聯(lián)調(diào)。編制水頭片區(qū)水利工程調(diào)度方案，建立順溪水庫、水頭防洪工程和在建南湖分洪工程聯(lián)動機制。

　　建立隱患銷號機制。制定隱患邊排查邊整改制度，并由縣防指通報督促整改，形成專報。2021年全年組織安全檢查243人次，發(fā)現(xiàn)隱患325處，全部整改到位。

　　實現(xiàn)山洪災(zāi)害防御能力整體提升。聲光電預(yù)警設(shè)備同“村村響”相連接，并建立了山洪信息更新制度，預(yù)警工作由點到面。

　　

　　用“干凈”守護民生水利

　　美麗河湖創(chuàng)建提升村民幸福感。鰲江鎮(zhèn)九疊河創(chuàng)成省級美麗河湖，懷溪(水口村段)創(chuàng)成市級美麗河湖，昆陽鎮(zhèn)、鰲江鎮(zhèn)上榜溫州“水美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”名單。

　　

　　

　　河湖監(jiān)管落實有成效。2021年，我縣2716處河邊亂點全部實現(xiàn)平臺整改銷號，河邊三化問題整治整治率100%，全市河邊問題整治量排名第一。河邊三化問題整治量占全縣“四邊三化”完成量86%。

　　生命安全防線再筑牢。對23座小型水庫進行核查評估，制定了“一庫一策”整治方案并全部監(jiān)督落實。

　　

　　用“創(chuàng)新”擦亮發(fā)展底色

　　水行政審批提速減負(fù)。率先實施全省首例跨部門行政審批事項“多評合一”，推動了行政審批提速提效，切實減輕企業(yè)成本負(fù)擔(dān)，進一步優(yōu)化了營商環(huán)境。

　　水利“三化”改革成效明顯。以“三化”改革為重要抓手，有序推進小型水庫管理“數(shù)字化”改革。完成所有水庫水雨情自動監(jiān)測和視頻在線監(jiān)控，完成1座小型水庫大壩數(shù)字化；啟動15座公益性水庫大壩數(shù)字化建設(shè)。

　　創(chuàng)新信貸融資方式。聯(lián)合人行及農(nóng)商行，開發(fā)綠色低碳信貸產(chǎn)品。2021年9月，涼頭水電站獲得了200萬元取水權(quán)質(zhì)押貸款，是全省首筆取水權(quán)質(zhì)押貸款。11月3日，爭取到平陽農(nóng)商銀行向全縣“取水權(quán)”綠色貸款整體授信1億元。

　　智慧水利建設(shè)有序推進。以工程帶數(shù)字化為抓手，在建設(shè)南湖分洪工程的同時，開展智慧水利工地建設(shè)，有效協(xié)助管理人員對施工現(xiàn)場情況、人員安全生產(chǎn)情況、機械物料投入及工作情況進行實時監(jiān)管。南湖分洪工程“智慧工地”成功列入全省水利數(shù)字化改革試點項目。

　　

　　用“忠誠”錘煉黨性修養(yǎng)

　　全面提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。以黨史教育為載體，創(chuàng)新“年輕干部論壇”等措施，提高年輕干部政治理論水平和工作能力，助推中心工作落實。

　　鼓勵在一線攻堅成長。選派年輕干部到重點工程、重要崗位實踐鍛煉；修訂完善專業(yè)技術(shù)崗位分等級聘用實施方案。截至目前，已有15名優(yōu)秀干部在工程一線負(fù)責(zé)重點工程建設(shè)。順溪水電站站長金傳星獲評“浙江工匠”。

　　優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)。常態(tài)化開展年輕干部論壇和青年理論學(xué)習(xí)交流活動，提高年輕干部政治理論水平和工作能力；注重年輕干部培養(yǎng)，目前35周歲以下中層干部占34%，為水利行業(yè)“補短板、強監(jiān)管、走前列”提供堅強人才保障。

　　

展望2022年書寫水利工作新篇章

　　牢記為民服務(wù)宗旨

　　2022年，南湖分洪工程主汛期前建成投用、推進鰲江南港流域江西垟平原排澇工程(二期)建設(shè)。完成海塘提標(biāo)，開工宋埠西灣段海塘加固工程、開工鰲江標(biāo)準(zhǔn)堤下廠段加固工程，全面提升防洪排澇能力。

　　著眼新發(fā)展格局

　　以浙江省水利工程“三化”改革試點縣為契機，推進水利工程管理“產(chǎn)權(quán)化、物業(yè)化、數(shù)字化”改革。鞏固好“十三五”農(nóng)村飲用水達(dá)標(biāo)提標(biāo)三年行動成果，強化農(nóng)村飲用水安全保障。

　　走好共同富裕路子

　　以2022年度幸福河湖建設(shè)試點縣為契機，汛期前完成5條小流域治理工作，把水域打造成最美風(fēng)景線；做好鰲江干流沿線景觀和水文化提升，構(gòu)筑幸福河湖示范樣板，打造河岸楊柳依依、湖中碧波蕩漾、百姓開門見景的美麗生態(tài)環(huán)境。